El pasado martes día 3 de diciembre, el ministro de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, Pablo Bustinduy (Sumar), anunció una reforma significativa de la ley de dependencia. Esta actualización de la ley pretende hacer efectivo el texto del artículo...
Un proceso de selección de nuevos trabajadores que sea lo más eficiente posible hará que las empresas cuenten en plantilla con empleados que se ajusten de la mejor manera a las necesidades de la entidad.
Así mismo, la organización que cuente con estos...
Tradicionalmente, lo que ha caracterizado a la hostelería ha sido, entre otras cosas, el trato cara a cara con el público y la interacción humana, pero las nuevas herramientas tecnológicas están redefiniendo los roles en el sector de la hostelería y...
Cada vez es más importante tener un perfil actualizado y que se ajuste a las exigencias de las empresas que potencialmente nos pueden interesar para conseguir en empleo en un futuro. Y para ello, es necesario que nuestra formación sea continua y esté...
En la actualidad, muchas personas valoran mucho el hecho de poder desconectar de las ciudades y aprovechar los espacios naturales que ofrece un país como España. Así, el turismo rural ha experimentado un boom muy importante en los últimos años, en...
Cuando se acerca el final del ultimo trimestre y con nuevo año a la vuelta de la esquina, surge una pregunta siempre nos hacemos por estas fechas para anticipar qué será del futuro laboral más inmediato.
Dentro de un mundo laboral que se encuentra en constante cambio y en el cual compiten un número muy elevado de candidatos por conseguir un puesto de trabajo, las soft Skills se han posicionado como factores determinantes incluso en trabajos no...
La diversidad en el empleo tiene que ver con todas aquellas acciones empresariales destinadas a incluir en el equipo humano de la empresa perfiles diferentes que ayuden a impulsar el desarrollo de la misma.
La soledad no deseada podría definirse cómo aquel sentimiento de abandono o desamparo que sufren las personas que no están satisfechas con el nivel o la calidad de vida social que tienen.
El cambio climático está obligando a las empresas y a los gobiernos de todo el mundo a trabajar para revertir el avance de este fenómeno. Un avance inminente que promete una fuerte transformación a nivel laboral, económico y social. En este entorno
